tg2 b75db0a8507e48a1bbeb32387c4a4a70

Tärkeimmät oppimispisteet

  • TechGirlz on voittoa tavoittelematon järjestö, jonka tehtävänä on innostaa tyttöjä tutkimaan teknologian mahdollisuuksia parantaakseen tulevaa uraansa.
  • Yli 60 teknisen aiheen ohjelmien kautta nuoret tytöt voivat löytää intohimonsa teknologiasta, eikä heitä pelottaisi harjoittaa sitä.
  • TechGirlz auttaa nuoria teknologiasta kiinnostuneita tyttöjä löytämään yhteisöllisyyden tunteen.
Nuoret tytöt eivät ole varmoja valitessaan uraa tekniikan alalla, mutta TechGirlz yrittää muuttaa näitä tilastoja. National Science Foundationin tekemän tutkimuksen mukaan naiset Yhdysvalloissa ansaitsevat vain 18 % tietojenkäsittelytieteen kandidaatin tutkinnoista ja vain 20 % tekniikan tutkinnoista. Ja vaikka naiset muodostavat 50 prosenttia korkeasti koulutetusta työvoimasta, heillä on vain 28 prosenttia tieteellisistä ja teknisistä tehtävistä. TechGirlz on voittoa tavoittelematon organisaatio, joka antaa nuorille tytöille työkalut ja itseluottamusta päästäkseen tekniikan työelämään, miltä se näyttääkin. «Tyttöillä on edelleen ennakkokäsitys siitä, mitä tekniikan parissa työskenteleminen tarkoittaa, ja siihen kuuluu istua koko päivän tietokoneen edessä ja kirjoittaa tietokonekoodia», TechGirlzin tapahtuma- ja markkinointipäällikkö Gloria Bell kertoi Lifewirelle puhelimessa. «Liian monet tytöt eivät vieläkään ymmärrä tekniikan monipuolisia mahdollisuuksia ja että heidän kiinnostuksen kohteistaan ​​riippumatta tekniikassa on heille paikka.»

He aloittavat nuorena

TechGirlzin perustaja Tracey Welson-Rossman sai idean TechGirlzistä työskennellessään ohjelmistokehitysyrityksessä, mutta hän ei nähnyt monia naisia ​​saapuvan hänen sovellusputkensa kautta. «Liian monet tytöt eivät vieläkään ymmärrä tekniikan monipuolisia mahdollisuuksia ja sitä, että heidän kiinnostuksen kohteistaan ​​riippumatta tekniikassa on heille paikka.» Bell sanoi, että syyt naisten rajalliseen määrään tekniikan alalla juontavat juurensa heidän kokemuksistaan ​​nuorena, erityisesti lukioasteella. «Lukioon asti tyttöjen ja poikien kiinnostus teknologiaan oli samanlaista, mutta monet tyttöjen kiinnostuksen taustalla olevat syyt olivat käsitykset siitä, millaista ura tekniikan alalla olisi», Bell sanoi. «TechGirlzin tehtävänä on yrittää auttaa tyttöjä ymmärtämään ja murtamaan noita ennakkoluuloja.» TechGirlz kehittää ohjelmia kouluttaakseen ja innostaakseen nuoria tyttöjä kaikilla teknologian aloilla. Bell sanoi, että organisaatio luo opetussuunnitelman ja käsikirjoituksen, ja kuka tahansa, joka tuntee kattamat alueet, voi opettaa ohjelmia tytöille paikkakunnallaan. Bell sanoi, että yhteisöryhmät, teknologiayritykset, Boy Scouts ja muut opettavat teknisiä ohjelmia, jotka vaihtelevat aloittelijasta edistyneeseen. TechGirlzillä on valittavana yli 60 teknistä aihetta, mukaan lukien pelisuunnittelu, mobiilisovellusten suunnittelu, podcasting, kyberturvallisuus ja Internet-turvallisuus, HTML ja CSS, virtuaalitodellisuus ja paljon muuta. «Tytöt, jotka ovat löytäneet kiinnostuksensa, intohimonsa ja mukavuutensa teknologian käyttämisen lisäksi myös sen luomiseen, saavuttavat suurempaa menestystä valitsemallaan alalla», Bell sanoi.

Naisinsinööri valvoo teknologiaa oppivaa naisopiskelijaa.

Tähän mennessä TechGirlz on opettanut yli 25 000 tyttöä, joista yli 8 000 pandemian aikana, kun ohjelmat siirtyivät virtuaalisiin.

Yhteisöllinen tunne

Sen lisäksi, että TechGirlz kouluttaa teknologiamaailman laajoista mahdollisuuksista, se keskittyy myös yhteisöllisyyden tuomiseen nuoriin tytöihin alalla, joka voi usein tuntea itsensä yksinäiseksi. «Osa siitä, mikä tekee tytölle vaikeaa, on se, että he kävelevät insinöörikurssille ja ovat ainoa tyttö», Bell sanoi. «Kun he tulevat johonkin työpajaamme ja ymmärtävät, etteivät he ole ainoita tyttöjä, jotka pitävät siitä [tech], se auttaa heitä kehittämään tätä yhteisöllisyyden tunnetta ja tätä luottamuksen tunnetta.» Tämä yhteisöllisyyden tunne ei pysähdy vain TechGirlz-työpajan jälkeen, sillä voittoa tavoittelemattomalla järjestöllä on myös Teen Advisory Board ja teini-vapaaehtoiset, jotka jatkavat nuoren kouluttamista ja mentoroimista. tytöt osallistuvat «On erittäin palkitsevaa nähdä, kuinka se kiinnostuksen kipinä, joka alkoi, kun he tulivat ensimmäiseen työpajaansa, jatkuu», Bell sanoi. «Tytöt, jotka ovat löytäneet kiinnostuksen, intohimon ja mukavuuden paitsi käyttämällä tekniikkaa, myös valmistamalla, saavat enemmän menestystä millä tahansa alalla, jonka he valitsevat.» Yksi TechGirlzin osallistujista, Lucy Minchoff, aloitti ohjelman lukiolaisena ja jatkoi Teen Advisory Boardin jäsenenä innostaakseen nuorempaa sukupolvea.» Huoneessa oleminen täynnä osaavia naisia ​​oli virkistävää. He saivat minut tuntemaan oloni tuhoutumattomaksi», Minchoff kertoi Lifewirelle sähköpostitse. «Syy, miksi teen vapaaehtoistyötä, on antaa tytöille sama voiman ja kunnianhimo, jonka sain työpajoissa.» hän lopulta rikkoo toivottavasti naisten lasikaton teknisissä tilastoissa. .Bellin mukaan 82 % TechGirlzin työpajaan osallistuneista sanoi muuttaneensa mieltään tekniikan urasta ja ovat nyt kiinnostuneempia näiden mahdollisuuksien hyödyntämisestä, mikä on toivon säde naisten tulevaisuudesta tekniikan alalla.

Por Markus